公司隆重召開2021年工作會議


    4月9日,公司在濟南總部隆重召開2021年工作會議,公司經營層、各二級機構管理層以及員工代表共計60余人參加了會議。
    會議首先對2020年度為公司經營發展做出突出貢獻的先進單位和先進個人進行了表彰。頒獎儀式后,先進單位青島分公司作了典型發言,簡要匯報了分公司2020年度經營管理情況,重點從市場拓展、生產交付等方面進行了經驗交流。
    郭長江總經理作了題為《銳意進取 攻堅克難 努力完成公司2021年度經營計劃》的工作報告。在報告中,郭總首先回顧總結了公司2020年的主要工作情況,對廣大干部員工緊緊圍繞企業經營發展中心任務,堅定信心,共克時艱,壓力面前不懈勁,咬定目標不放松,較好地完成的全年經營計劃指標和工作目標任務給予了充分肯定。
    郭總在剖析企業目前面臨的形勢時指出,當前公司內外形勢持續發生深刻復雜變化,機遇和挑戰前所未有。郭總強調,我們必須深刻認識和準確把握形勢,順勢而為,化危為機,迎難而上,既要準確識別、牢牢抓住經濟發展和市場變化帶來的機遇,發揮自身優勢,強化發展動力,又要密切關注、積極應對內外部環境中存在的各種風險和挑戰,努力化解企業發展過程中遇到各種矛盾和困難。
    郭總強調,公司上下必須直面挑戰,搶抓機遇,咬定目標,精準發力,牢牢抓住市場拓展“龍頭”不放松,緊緊圍繞效益管理,進一步夯實發展基礎,不斷增強發展動能,努力實現高質量發展。
    郭總號召,公司全體干部員工要緊緊圍繞公司改革發展的中心工作,進一步統一思想、轉變觀念,化壓力為動力,變責任為行動,凝神聚力、真抓實干、開拓創新、銳意進取,努力完成生產經營各項目標任務,為實現公司持續健康發展而不懈奮斗!
    圍繞工作報告,各職能部門、分管領導結合公司生產經營管理情況,對年度和當前重點工作分別進行了細化安排和通報說明,各生產單位結合實際就認清形勢、市場拓展、生產交付、回款及成本管控等方面的議題進行了交流討論,進一步統一了思想認識,明確了努力方向和工作要求。
    最后,郭長江總經理在總結講話中要求全體干部員工認真學習領會會議精神,圍繞年度經營計劃目標和各項工作任務,全面、深入抓好會議的貫徹落實,統籌計劃、安排、推進各項工作,勇于擔當,善于作為,努力把想干事、能干事、干成事落到實處,取得實效。針對會議貫徹落實和下一步工作,郭總從認清形勢、樹立信心,強化責任落實,加強作風建設、解決突出問題,切實發揮考核激勵效能等方面,進一步強調了相關工作要求。
    會上,各部門還分別簽訂了2021年度KPI考核卡和安全生產責任書。
    (通訊員 綜合部 蘇常祥)